１年 は ３６５．２４２２ …… 日。
約５２週だから、週休二日制なら土日の休日で１０４日。
次に、 『 国民の祝日 』 が 合計１５日
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加えて、国民の休日というのがあって、
２つの祝日に挟まれた平日（土曜日含む）という定義のため、
2006年までの適用例は5月4日のみ。
2007年から一部規定変更されて、
2009年に初めて9月22日に適用される見込なんですよ。
ぢゃぁ、 σ(^_^) の 年間休日は、１０４＋１５＋１日で、
すなわち、１２０日かというとそうぢゃない。
振替休日というものがある。
これが問題なのである。
振替休日は、法律的には国民の祝日が日曜日である場合に、
その直後の「国民の祝日でない日」が休日となる制度。
つまりは、土曜日が祝日であると、振替休日は発生せずに、
消失してしまうわけなんですよ。
このために、年間休日の日数が一定ではなくなってしまうわけである。
σ(^_^) なんか、普通の土曜日のつもりで買い物に行ったら、
普通の土曜日なら営業している店が祝日だからと休みで、
逆にデメリットさえあるのである。
一部の企業では、土曜と祝日が重なったときの金曜振替休日制度というものが
導入されているそうであるが、 σ(^_^) はこれに賛成であり、
休日と祝日が重なった場合には、制度として振替休日が発生するべきだと思うのである。
逆の制度の企業もあり、週休二日制の名の元に、
祝日があると土曜日が出勤日となってしまい、
週に５日は働かされる企業もあるから、
企業情報はよく見た方がいいと思う。
